Avenir50plus Zürich

Studie Altersdiskriminierung 50+

„Mein Name ist Valerie Baltensperger und ich studiere aktuell Psychologie an der Universität Zürich. Derzeit verfasse ich meine Masterarbeit, in der ich untersuche, ob und wie arbeitslose Personen ab 50 Jahren Altersdiskriminierung im Arbeitsmarkt wahrnehmen und erleben. Im Rahmen dieser Studie führe ich Interviews durch und bin aktuell auf der Suche nach weiteren Teilnehmenden.“
Die Interviews werden im Zeitraum Mai bis August 2026 stattfinden.

Wir unterstützen dieses Anliegen sehr gerne. Wenn Sie Ihre persönlichen Erfahrungen teilen möchten, melden Sie sich für ein Interview direkt bei Valerie. Herzlichen Dank.

50plus Talk

Vorläufig finden keine 50plus Talks statt.

Austausch per Zoom: jeden 3.ten Mittwoch im Monat. Teilnahmelink anfordern:
basel@avenir50plus.ch

Wir suchen eine geeignete Person für die Durchführung der physischen 50plus Talks, bitte melden bei:

Heidi Joos, 079 821 03 86

Ort

Termine

Geschäftstelle Zürich: Paul Burgener +41 79 343 90 10

Januar
Februar
März
April
Mai
Juni
Juli
August
September
Oktober
November
Dezember

Zürcher Regierung bildet Arbeitsgruppe zum Thema 50plus

Der Regierungsrat hat zur Umsetzung des Legislaturziels 8.1 zur besseren Ausschöpfung des inländischen Fachpersonals eine direktionsübergreifende Arbeitsgruppe beauftragt, entsprechende Massnahmen zu fördern und den weiteren Handlungsbedarf abzuklären. Dabei bildet das Anliegen der Arbeitsmarktintegration der älteren Arbeitnehmenden einen Schwerpunkt. Das geht aus der Interpellationsantwort vom 14. Dezember 2016 hervor. Zur Antwort der Regierung Auszug aus dem Protokoll des Regierungsrates Zürich 14.Dez. 2016.

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